所有的老闆都希望能招聘到工作能力很強的員工，其實一個人的綜合工作能力要看下面幾點。

1、解決問題的能力。在本職工作上，一定要有獨當一面的能力，要能拿得出解決問題的方案。

2、溝通的能力。任何事情都可以看成一個項目，而做成項目最重要的能力是溝通。

3、制定計劃的能力。有了前面兩種能力，工作可以說就成功了一半。

4、出現異常時的臨時應對能力。有的人面對突如其來的問題，一下子被打懵了，半天反應不過來，而有的人，馬上就能拿出應對辦法。

5、能解決不是他本質工作范圍內的問題。

6、管理團隊的能力。研究如何發揮1+1>2，這是職場發展必須具備的能力。

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